Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Σύμφωνα με το Ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176/16-12-2015 τ. Α΄), που αφορά στο νέο μισθολόγιο, μεταξύ άλλων προβλέπεται η δυνατότητα αναγνώρισης προϋπηρεσίας μέχρι και τις 31.12.2015 μετά από απόφαση του Υπηρεσιακού Συμβουλίου και τα οικονομικά αποτελέσματα ισχύουν από την ημερομηνία υποβολής της σχετικής αίτησης και των απαραίτητων δικαιολογητικών. (βλ. άρθρα 11 και 26).
Επειδή στο άρθρο 11, για το ποια προϋπηρεσία αναγνωρίζεται, γίνεται παραπομπή στο άρθρο 7 του ίδιου Νόμου, όπου εκεί γίνεται αναφορά και για προϋπηρεσία σε ΝΠΙΔ που ανήκουν στο κράτος ή σε ΟΤΑ, καθώς και σε ΔΕΚΟ, η οποία δεν αναγνωρίζονταν ως τώρα με την υπάρχουσα νομοθεσία, καλούμε τους συναδέλφους που έχουν προϋπηρεσία σε αντίστοιχους φορείς, να προβούν άμεσα στην υποβολή σχετικής αίτησης στο Κεντρικό Πρωτόκολλο (για το Τμήμα Διοικητικού Προσωπικού), έως τις 31-12-2015.
Τέλος το ΔΣ του Συλλόγου εύχεται σε σας και τις οικογένειες σας
ΚΑΛΑ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΑ και ΧΡΟΝΙΑ ΠΟΛΛΑ!
Comments are closed.